Originally Posted by
_Ingrid_
Trudnicko odsustvo/odrzavanje trudnoce se refundira poslodavcu u bruto iznosu. Bruto ne ukljucuje doprinose poslodavca (oko 10-15%), ali iako je poslodavac uskracen za svoje doprinose, duzan je da neto platu trudnici uplacuje u punom iznosu.
Refundacija porodiljskog ukljucuje ukupan trosak (bruto + doprinosi poslodavca).
Bookmarks