Da li zna neko nekoga ko je bio da primoran da zbog neuslova rada u supermarketu, prodavnici, napusti posao' ili da dugo odsustvuje i sl. Treba mi za jedno istrazivanje, molim vas javite mi se u inboks
A okle,zamolili smo ih da stave stubice jer se parkiraju svi zivi pa nece.Da 10m2 zasade travu ispred,nece.Idea cuvena.
Tu kuda oni prolaze na taj prolaz iza zgrada tu treba garaza da dodje i tu je svakako po metar ipo od jedne i druge zgrade nase vlasnistvo,samo prolaz nije nas to je 2-3m?
Ja cu im parkirat tu moja kola pa nece nikad moci proci
A i 2000ljudi zivi tu tako da vezu mozeno valjda nac'.Samo me zanima ko je nadlezan.
Da je srece bez ikakve veze to da se regulise.
Sent from my Redmi Note 8 using Tapatalk
Da li zna neko nekoga ko je bio da primoran da zbog neuslova rada u supermarketu, prodavnici, napusti posao' ili da dugo odsustvuje i sl. Treba mi za jedno istrazivanje, molim vas javite mi se u inboks
da li je iko raspolozen da govori na temu uslova rada u prodavnicama, supermarketima, na gradilistima, identitet bi ostao zasticen, ukoliko to osoba zeli
pođi ispred sat kule i naći ćeš dosta njih za anketu
She is only here to annoy herself!
sjutra na protest i bice sagovornika za anketu
da nije neko raspolozen da proseta i sjedne inspekciji na kicmicu?
nothing comes from violence and nothing ever could
GLOVO dostava, je li radio neko, kakva su iskustva sa poslodavcem?
Dobar si, a? Ščime se baviš?
Viđenje: je li do poslodavca ili zaposlenog?
https://www.vijesti.me/vijesti/ekono...risao-pejovica
Loše stvari dolaze u paketu, za dobre stvari treba vremena.
do zaposlenog, za ovo bi i u nekim zapadnim firmama dobio otkaz a u pojedinim bi mu u knjižicu bila upisana i primjedba pa bi ga teško iko više u toj državi zaposlio
manje više svaki ugovor o radu koji sam prevodio ima neki član koji zabranjuje javno podrivanje ugleda firme i ostalih zaposlenih ili nešto slično
She is only here to annoy herself!
Uglavnom postoje i etički kodeksi koji propisuju da zaposleni mora da čuva ugled firme i van posla, da bude odan firmi i tako dalje. Doduše, dosta tih kodeksa tu odanost definiše kao slijepu poslušnost najvišim rukovodiocima, ali i meni je logično da se ruganjem vlasniku može uticati na ugled kompanije a samim tim i na njeno poslovanje. Iz tog razloga nije nelogično da takve stvari budu zabranjene.
Da kad bi ovo bilo podrivanje ugleda firme. Firma je KAP u stecaju, dok je Pejovic vlasnik Uniprom metali koja ima menadzment ugovor.
Vidim da kad je u pitanju drzavni posao pojedini se ponasaju kao da im se ne moze nista, a ovamo je dovoljna objava na IG da popijes otkaz. Nemojte tako brzo
za svaki problem u firmi postoje nadlezne institucije ili inspekcije koje ce pogledat i rijesit problem,nazivat vlasnika firme kondukterom i ogovarat preko drustvenih mreza a radit kod njega je samo dno ljudskosti
i ovo snimanje obezbedjenja i navlacenje da kazu ko im je naredio, kad on dobro zna ko je to,zeljan paznje ili mozda manjak mozga, inace su mu postupci ravni nuli
Ako cemo "ljuckovinu" da gledamo i karakterne osobine, ne bi 3 crnogorca posao imali. Daleko mu je od toga i trenutni vlasnik imovine.
A snima da bi imao razlog za tuzbu a iz istog razloga je dao i medijima snimak. Cisto pritisak na stecajnog upravnika KAP
Vjerovatno se u zemljama sa čijih si jezika prevodio te ugovore ljudi ne stide svojih početaka u biznisu.Kao kad bi mene neko pokušao uvrijediti porukom da sam bio fizikalac i istovarao banane.Pa jesam druže.Ne da se stidim toga nego ponosim.
Da je namjera ovome bila da ga uvrijedi-jeste.Da li je uspio?Jeste,jer Pejović ima komplekse.
Sent from my Redmi Note 8 using Tapatalk
uvreda bi bila i na zapadu bez obzira da li vlasnik ima komplekse ili nema, ovakve stvari se ne rade
She is only here to annoy herself!
Na zapadu bi se poslije ovoga digli protesti i svaka institucija bi morala da ima određen broj konduktera u sastavu a dozvoljeno bi bilo samo kondukterima da se međusobno oslovljavaju sa "šta kaže kondukter?"
Sent from my Redmi Note 8 using Tapatalk
Last edited by joni; 17-03-21 at 08:54.
Ođe nije u redu ni radnik ni poslodavac.
Radnik se ponaša kao da može sve a sa druge strane poslodavac kao kriminalni bos.
Da je sreće radnika bi posle javnih izjava pozvali na razgovor i na fini način mu saopštili da ne može tako javno da istupa i išlo bi određeno upozorenje ili kazna.
Slažem se.Namjera radnika je jasna.Samo šteta za čovjeka koji drži aluminijsku industriju jedne države da je ovaj bilmez postigao cilj.A stvar je u tome što bi Pejović najradije da svi zaborave kako je počeo.Na zapadu bi on promovisao i naglasio u nekoj svojoj biografiji da je bio kondukter.
Sent from my Redmi Note 8 using Tapatalk
The more things change, the more they stay the same.
Istinu zbore bgm što jes jes.
Tužno ali istinito.
Loše stvari dolaze u paketu, za dobre stvari treba vremena.
Ajde niska primanja, satiranje od posla bez slobodnog...ništa novo, ali da ne daje prvu platu jer - pravilo kuće!!
The more things change, the more they stay the same.
To isto rade u S press + (Roksped)
Sent from my iPhone using Tapatalk
Postoje dvije velike ekipe u Milanu - Inter i Inter Primavera. Giuseppe Peppino Prisco.
Dje vi živite ljudi?
Imate mjesta dje se prvih 15 dana ne obračunavaju da bi se,kad radnik da otkaz odradio 15 dana otkaznog roka i onda mu se isplate i tih prvih 15 dana...
Nijednom radniku se to ne svidja sigurno,ali gledano iz ugla poslodavca to je neka vrsta osiguranja da mu radnik ne podje kući isti dan kad mu je plata(recimo ako daje platu dan u dan),ima mjesta i dje kasne plate po 10,15 dana i prilično sam siguran da se to radi iz istog razloga...
Ova priča se odnosi na ljude koji nisu pod ugovorom,kao sto mnogi i nijesu...
Sent from my iPhone using Tapatalk
Ovo gore sto pricaju a mozda ti ni ne da te pare, pa siguran sam da jedino ti ih ne da ako zasereš nešto.
A ne vidim u čemu je problem, ako ti to kaže prije početka rada. Nikoga ne siluje da prihvati.
There are currently 1 users browsing this thread. (0 members and 1 guests)
Bookmarks